中國籃協(xié)競賽部部長(cháng)肖紅安近日接受新華社記者采訪(fǎng)時(shí)表示，新賽季CBA聯(lián)賽在賽制和規則方面將進(jìn)行調整，全面接軌國際籃聯(lián)規則，同時(shí)致力于打造更優(yōu)質(zhì)的“社會(huì )公共產(chǎn)品”。
肖紅安介紹，新賽季CBA在比賽辦法上將采用國際籃聯(lián)標準，每節比賽時(shí)間由12分鐘調整為10分鐘，并取消短暫停、個(gè)人六次犯規離場(chǎng)以及球隊單節犯規滿(mǎn)額等特殊規定?！拔覀兿Ｍ麕椭騿T更好地適應FIBA（國際籃聯(lián)）比賽的節奏和強度，提升在國際賽場(chǎng)上的競爭力?！?/p>
在裁判工作方面，CBA聯(lián)賽也將進(jìn)一步與國際籃聯(lián)接軌。聯(lián)賽開(kāi)賽前，中國籃協(xié)多次邀請國際籃聯(lián)裁判講師來(lái)華講解最新裁判規則、判罰案例和實(shí)戰分析。本屆全運會(huì )前，協(xié)會(huì )還對所有參與全運會(huì )的裁判進(jìn)行了專(zhuān)題培訓，目的是統一執裁標準和規則理解，同時(shí)為培養符合國際籃聯(lián)標準的精英裁判打基礎。此外，在新的賽季，中國籃協(xié)裁委會(huì )將每五輪對聯(lián)賽執裁情況進(jìn)行一次真實(shí)案例解析，對裁判的正確判罰與錯、漏判進(jìn)行專(zhuān)業(yè)解讀，并面向公眾發(fā)布。
圖為中國籃球協(xié)會(huì )2025年裁判講師暨技術(shù)代表培訓班現場(chǎng)。圖片來(lái)自中國籃協(xié)
在球員注冊方面，新賽季CBA有兩項重要變化：一是對外籍球員實(shí)行總額控制管理，二是U系列國字號球員放寬注冊年齡限制。
肖紅安說(shuō)：“上賽季部分球隊頻繁引進(jìn)和調整外援，影響了球員歸屬感和聯(lián)賽形象。新賽季實(shí)行總額控制，有助于穩定外援市場(chǎng)。同時(shí)，我們調整了年輕球員的注冊年齡，優(yōu)秀球員可提前進(jìn)入頂級聯(lián)賽，既為聯(lián)賽注入新鮮血液，也確保他們在成長(cháng)關(guān)鍵期獲得更好鍛煉機會(huì )，這是國際通行的做法?！?/p>
據肖紅安介紹，新賽季CBA聯(lián)賽將在部分常規賽場(chǎng)次推出帶有實(shí)驗性質(zhì)的“潛力賽”，比賽時(shí)間為10分鐘，于正式比賽結束后進(jìn)行，參賽球員為雙方非首發(fā)國內球員。各隊“潛力賽”成績(jì)將單獨排名，并在常規賽排名相同的情況下作為參考依據。
他說(shuō)：“‘潛力賽’的設立以不影響正賽、不增加俱樂(lè )部成本為原則，旨在更好地發(fā)揮CBA在培養本土球員方面的作用。本賽季結束后，中國籃協(xié)將對‘潛力賽’的效果進(jìn)行分析評估，為后續改革提供依據?！?/p>
此外，新賽季CBA進(jìn)一步強化了反興奮劑的管理與處罰措施。準入條款中，對違反興奮劑條例的行為增加了扣分分值；競賽規程中，也依據國際籃聯(lián)規則，明確了觸發(fā)扣除積分和取消成績(jì)的條件。肖紅安指出，此次調整體現了中國籃協(xié)對興奮劑問(wèn)題的“零容忍”態(tài)度。
肖紅安表示，CBA聯(lián)賽是一項需要精心打造和維護的“社會(huì )公共產(chǎn)品”。從其商品屬性出發(fā)，必須保證和提升產(chǎn)品質(zhì)量，而嚴格管理賽風(fēng)賽紀則是為聯(lián)賽保駕護航。
他說(shuō)：“優(yōu)質(zhì)體育賽事的核心價(jià)值在于提供純粹、精彩、積極向上的體驗。賽風(fēng)賽紀是實(shí)現這一價(jià)值的根基，公正的判罰、干凈的對抗、對規則的尊重共同構成了聯(lián)賽的基礎品質(zhì)。假球、黑哨、惡意犯規等行為，就像產(chǎn)品中的劣質(zhì)材料和工藝缺陷，會(huì )直接導致聯(lián)賽失信于觀(guān)眾，市場(chǎng)價(jià)值大幅下降。球員在賽場(chǎng)內外的言行對年輕群體具有強大示范效應，拼搏精神、團結協(xié)作、尊重對手和裁判等正向行為能極大提升聯(lián)賽的情感附加值和社會(huì )美譽(yù)度。因此，嚴格的賽風(fēng)賽紀是聯(lián)賽市場(chǎng)競爭力的生命線(xiàn)?！?/p>
他表示，為了保障聯(lián)賽作為社會(huì )公共產(chǎn)品的優(yōu)良品質(zhì)，新賽季CBA將全面執行三項制度——青少年友好型賽場(chǎng)積分制度、高價(jià)值場(chǎng)次評定制度以及職業(yè)籃球從業(yè)人員道德規范。
來(lái)源：王鏡宇、林德韌/新華社
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